Satteln Sie um Herr Rumohr: Meine Replik auf das Lobhudeln von XING

Warten wir es ab, bis die Trolle und Nörgler ein anderes Ziel gefunden haben und schauen uns dann an, wie das Feedback der XING-Seminar-Teilnehmer und aktiven Mitglieder ist, die XING wirklich nutzen wollen und einen solchen auch darin sehen. Dies ist für mich im Zweifelsfall viel wichtiger.

Wenn das nicht nur Einzelmeinung des selbsternannten XING-Experten und DVD-Verkäufers ist, sondern die Haltung am Gänsemarkt, ist Lars Hinrichs rechtzeitig ausgestiegen.

Jeder, der schon einmal eine Community aufgebaut und groß gemacht hat, weiß, dass es tödlich ist, die Nutzer der ersten Stunde zu verärgern. Denn diese besitzen meist mehr Einfluss in einer solchen Community, als einem lieb sein kann.

Und XING verärgert seit Monaten die, die es groß gemacht haben. Erst soll man von Twitter die Statusmeldung aktualisieren können. Das hat nie funktioniert. Und jetzt biedert man sich an Facebook und seine Pinnwand an.

Statt mir im Business Mehrwerte zu bringen, kopiert ein Business-Netzwerk andere Plattformen. Von daher bestreite ich mal, dass am Gänsemarkt tatsächlich auf ernsthafte Nutzer gehört wird.

Ich bin seit 2005 dabei und über zwei Ecken mit mehr als 100.000 Menschen verbunden. Wenn nur 50% davon auf meinen Rat hören und das ein paar Mal geschieht, erwächst das zu einem ernstzunehmenden Problem für die Plattform.

Und: LinkedIN ist momentan deutlich mehr vom Nutzen und der Haltung am alten OpenBC (und dessen Ideen) dran, als das XINGbook.

Das letzte Netzwerk, dass sich so strunzdämlich in seiner Nutzerpflege angestellt hat, war CompuServe. Vielleicht sollte das Produktmanagement am Gänsemarkt mal bei Wikipedia nachschlagen, was aus denen geworden ist.

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Nichts neues auf XING? | Genau!

Doch, doch, es gibt sogar eine ganze Reihe von Neuigkeiten, ich bin nur einfach in den letzten Wochen nicht zum Schreiben gekommen…

Das sehe ich deutlich anders. Hatte ich auch in dem Blog des XING-Experten Nummer 1 (wer hat ihn dazu eigentlich gemacht? Achja mehr als 1000 Kontakte und die offzielle Adelung) so kommentiert. Das sind alles nur Kleinigkeiten, die dort gelauncht werden. Schön wäre es indes, wenn die Funktionen, die es gibt, entweder benutzerfreundlicher würden oder sich entwickeln.

1. Job-Empfehlungen: Schön, dass ich da abstimmen kann. Nur, wo ist die Möglichkeit, dem System mitzuteilen, warum ich ein Angebot nicht passend fand? Die Stelle kann ja Klasse sein, aber vielleicht möchte ich nicht nach Hintertupfingen?

2. Die Referenzfunktion ist dermaßen kompliziert und unübersichtlich, dass eine eigentlich gute Idee im Sande verläuft.

3. Und wo ist endlich die Möglichkeit, die Qualität der Kontakte und eines Netzwerks zu bewerten? Ein Cluster wie "Freund, Geschäftspartner, Nie getroffen" wäre ja schon mal ein Anfang.

Klar, muss auf einem solchen Blog jedes kleine Feature in eine Lobhudelei verwandelt werden. Aber in vielen Teilen gefällt mir LinkedIN immer besser.

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